Should you disclose a disability on a job application in 2026?
No, you do not have to. Here is what each disability question on an application is checking, who reads the answer, and what changes on September 21, 2026.
Nathan Cole · · 10 분HeroApply 블로그
Screening questions
각 지원 질문이 실제로 확인하고자 하는 내용과 어떻게 작성할 것인지
Nathan Cole · · 10 분
Criminal history questions on applications: what to answer
When employers can ask about a conviction, what the checkbox does with your answer, and the exact wording to type - including for a Warehouse Associate role.
Nathan Cole · · 10 분
What is your notice period? What happens to your answer
Give a date or a number of weeks, not a paragraph. Here is which field your notice period lands in, when it can reject you, and what to write.
Nathan Cole · · 9 분
"Why do you want to work here?" on an application form
The free-text box cannot auto-reject you in Greenhouse or Workday. Here is what it is really checking, and a four-sentence answer you can adapt.
Nathan Cole · · 9 분
Voluntary self-identification questions: should you answer?
The race, gender, veteran and disability block at the end of a job application - who sees it, what it feeds, and why declining is not a neutral answer.
Nathan Cole · · 9 분
"Have you worked for this company before?" - what to answer
The former-employee question is a lookup, not a character test. Here is what the ATS does with your yes, and the two sentences to write next to it.
Nathan Cole · · 9 분
채용 신청서에 '희망 급여'를 어떻게 쓰는가: 2026년 기준
Workday 및 Greenhouse에서 '희망 급여'란 필드가 어떻게 작동하는지, 그리고 공개된 BLS 급여 데이터를 기반으로 금액을 설정하는 방법에 대해 설명합니다.
Nathan Cole · · 9 분
스폰서십이 현재 또는 미래에 필요할까요? 어떻게 답해야 할까요
이민 상태를 기준으로 답해야 하며, 계획이 아닌 그 자체를 기준으로 해야 합니다. 폼 내에서 각 답변이 어떻게 작동하는지, 고용주에게 어떤 비용을 발생시키는지, 그리고 예외 사례들에 대해 설명합니다.
Nathan Cole · · 10 분
미국에서 근무할 수 있는지 묻는 질문에 어떻게 답해야 할까?
신청서는 근무 상태에 대해 두 가지 다른 질문을 합니다. 사람들이 이 두 질문을 하나로 생각해서 답합니다. 각 질문이 무엇을 확인하는지와 어떻게 답해야 할지 설명합니다.
Nathan Cole · · 6 분블로그의 최고 내용, 주 1회
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